在工作变动的时候，很多人都会关心养老保险的问题。比如“在厂子不干了养老保险可以提出来吗”这个问题，就困扰着不少劳动者。今天，就让我们来详细探讨一下。
一、在厂子不干了养老保险可以提出来吗
一般情况下，在厂子不干了，养老保险是不可以直接提出来的。养老保险是为了保障职工在退休后的基本生活需求而设立的一种社会保险制度。
当您离职时，您的养老保险关系会根据不同的情况进行处理。如果您找到了新的工作单位，新单位会为您继续缴纳养老保险，您的养老保险关系可以进行转移和接续。
如果您暂时没有找到新的工作单位，您的养老保险关系也不会消失，而是会处于停保状态。在这种情况下，您可以选择以灵活就业人员的身份自己继续缴纳养老保险，以保证缴费年限的连续性。
需要注意的是，养老保险个人账户中的资金是不能随意提取的，只有在符合特定条件时，例如达到法定退休年龄但缴费年限不足、出国定居等，才可以申请将个人账户中的资金一次性支付给本人。
二、离职后养老保险如何转移
当您从原单位离职后，养老保险的转移是一个重要的环节。
您需要在原参保地的社保经办机构办理养老保险的停保手续，并开具《基本养老保险参保缴费凭证》。
然后，您带着这个凭证到新参保地的社保经办机构提出转移申请。新参保地的社保经办机构会审核您的申请，并与原参保地的社保经办机构进行联系和沟通，办理养老保险关系的转移和接续手续。
整个转移过程可能需要一定的时间，您可以通过社保经办机构的官方网站或者电话查询转移进度。
三、自己缴纳养老保险的注意事项
如果您在离职后选择自己缴纳养老保险，有一些注意事项需要了解。
1. 要了解当地的缴费政策和标准，包括缴费基数、缴费比例等。
2. 按时足额缴纳养老保险费，避免欠费导致缴费年限中断。
3. 关注社保政策的变化，及时调整自己的缴费计划。
4. 保存好相关的缴费凭证，以备日后查询和使用。
总之，养老保险是一项重要的社会保障制度，对于我们的晚年生活有着重要的保障作用。在面对工作变动时，要妥善处理好养老保险的相关问题，保障自己的合法权益。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。
