拆迁，本是城市发展与建设过程中一项旨在改善居民生活环境、推动区域进步的重要举措。在实际操作中，却常常会遇到各种状况，其中有人闹的情况并不少见。这不仅会影响拆迁工作的正常进度，还可能引发一系列社会问题。那么，当拆迁过程中有人闹时，究竟该怎么办呢？接下来，我们就详细探讨一下这个问题。
一、拆迁有人闹怎么办
当拆迁过程中有人闹时，首先要保持冷静。拆迁工作人员切不可被闹事者的情绪所带动，冲动行事。因为一旦工作人员也情绪失控，很可能会使矛盾进一步激化，让局面变得更加难以控制。例如，曾经有一起拆迁事件中，工作人员在面对闹事者的辱骂时，当场与其发生肢体冲突，结果导致原本只是小范围的纠纷演变成了大规模的群体事件，严重影响了拆迁工作的进行。
要积极倾听闹事者的诉求。闹事者之所以会闹，往往是因为他们的某些需求没有得到满足。工作人员应该耐心地与他们沟通，了解他们的想法和担忧。比如，有的被拆迁人可能是对拆迁补偿不满意，认为补偿标准过低，不足以购买新的住房；有的可能是对拆迁安置的地点不满意，觉得交通不便或者周边配套设施不完善。只有了解了他们的真实诉求，才能有针对性地解决问题。
对于合理的诉求，要及时给予回应和解决。如果是补偿标准问题，可以与被拆迁人进行协商，在政策允许的范围内，适当提高补偿额度。如果是安置地点问题，可以考虑提供更多的选择，或者对安置地点进行改善。例如，在某拆迁项目中，被拆迁人反映安置小区周边没有学校，孩子上学不方便。拆迁部门得知后，积极与教育部门沟通协调，最终在安置小区附近新建了一所学校，解决了被拆迁人的后顾之忧。
对于不合理的诉求，也要进行耐心的解释和疏导。向被拆迁人说明拆迁政策的依据和合理性，让他们明白拆迁是为了城市的整体发展，也是为了广大居民的长远利益。可以通过一些实际案例来让他们了解拆迁后的好处。比如，展示一些已经完成拆迁改造的区域，让他们看到那里的环境变得更加优美，基础设施更加完善，生活质量得到了显著提高。
如果闹事者的行为严重影响了拆迁工作的正常进行，甚至违反了法律法规，那么就需要采取相应的法律措施。可以报警，让公安机关介入处理。但在采取法律措施之前，一定要确保证据确凿，程序合法。
二、拆迁有人闹会影响拆迁进度吗
拆迁有人闹是很可能会影响拆迁进度的。当有人闹事时，拆迁工作往往会被迫暂停。工作人员需要花费大量的时间和精力去处理闹事问题，无法按照原计划进行拆迁工作。例如，在某大型拆迁项目中，由于部分被拆迁人闹事，导致原本计划一个月完成的拆迁工作，拖延了三个月才完成。
闹事还可能引发其他被拆迁人的恐慌和不安。看到有人闹事，其他被拆迁人可能会对拆迁工作产生怀疑和抵触情绪，从而不愿意配合拆迁。这样一来，拆迁工作的推进就会变得更加困难，进度也会受到影响。比如，在一些拆迁区域，一旦有一户人家闹事，周围的邻居可能就会开始观望，甚至也加入到闹事的行列中，使得拆迁工作陷入僵局。
闹事还可能引发社会舆论的关注。如果处理不当，可能会给拆迁工作带来负面影响，增加拆迁工作的压力。一些媒体可能会对闹事事件进行报道，如果报道偏向于被拆迁人，可能会引起社会的广泛关注和质疑，政府和拆迁部门可能会面临更大的舆论压力，从而不得不放慢拆迁进度，重新审视和调整拆迁方案。
不过，如果能够及时、有效地处理闹事问题，将影响降到最低，那么对拆迁进度的影响也可以得到一定的控制。例如，通过积极与闹事者沟通协商，解决他们的合理诉求，让他们停止闹事，这样就可以尽快恢复拆迁工作的正常进行。
三、如何避免拆迁有人闹
要避免拆迁有人闹，首先要做好拆迁政策的宣传工作。在拆迁工作开始之前，通过多种渠道向被拆迁人宣传拆迁政策，让他们了解拆迁的目的、补偿标准、安置方案等内容。可以通过社区公告、宣传手册、现场讲解等方式进行宣传。例如，在某拆迁项目中，拆迁部门组织了多场政策宣讲会，邀请专业的律师和工作人员为被拆迁人详细解读拆迁政策，让他们清楚地知道自己的权利和义务，从而减少了很多不必要的误解和纠纷。
要确保拆迁补偿公平合理。拆迁补偿是被拆迁人最为关心的问题之一，如果补偿不公平，很容易引发被拆迁人的不满和闹事。因此，在制定补偿标准时，要充分考虑市场行情和被拆迁人的实际情况，做到公平公正。可以邀请专业的评估机构对被拆迁房屋进行评估，确保补偿金额能够真实反映房屋的价值。要对补偿过程进行公开透明，让被拆迁人清楚地知道每一项补偿的计算依据。
要注重与被拆迁人的沟通和交流。在拆迁工作的各个环节，都要及时与被拆迁人沟通，了解他们的想法和需求。可以建立专门的沟通渠道，如设立咨询热线、成立沟通小组等。例如，一位被拆迁人对拆迁安置的户型有特殊要求，通过沟通渠道反映后，拆迁部门及时进行了调整，满足了他的需求，避免了他可能的闹事行为。
要加强对拆迁工作人员的培训。提高他们的业务水平和沟通能力，让他们能够更好地处理拆迁过程中出现的问题。培训内容可以包括拆迁政策法规、沟通技巧、应急处理等方面。只有工作人员具备了良好的素质和能力，才能在拆迁工作中做到文明执法、热情服务，减少与被拆迁人的矛盾和冲突。
综上所述，拆迁过程中有人闹是一个较为复杂的问题，需要我们冷静、妥善地处理。要积极倾听诉求，合理解决问题，同时也要采取措施避免此类情况的发生。因为无论是处理闹事问题还是避免闹事，都关系到拆迁工作的顺利进行和社会的和谐稳定。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。
